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    臨床醫學博士后科研流動站2020年度項目博士后招聘公告

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    臨床醫學博士后科研流動站2020年度項目博士后招聘公告

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    臨床醫學博士后科研流動站

     

    2020年度項目博士后招聘公告

     

     

      根據國務院辦公廳《關于改革完善博士后制度的意見》(國辦發﹝2015﹞87號)精神,為進一步明確博士后工作的定位,充分發揮博士后工作兼顧人才選聘和人才培養的雙重優勢,確保博士后改革工作穩步推進,學校依照《哈爾濱醫科大學博士后工作管理規定》《哈爾濱醫科大學關于加強博士后隊伍建設的實施辦法》《關于調整哈爾濱醫科大學2019-2020年高水平大學建設專項資金項目與經費分配的通知》(哈醫規劃發﹝2020﹞3號)等文件要求和發展需要制訂本年度項目博士后招聘公告。現將有關事宜公告如下:

     

      一、項目博士后崗位設置

      (一)項目博士后崗位需從用人單位和部門的實際需求出發,需制定合理的招聘、培養、考核方案。崗位所在單位人事部門、科研管理部門需對需求崗位進行審核把關。

      (二)項目博士后崗位所屬學科與招聘博士畢業學科如為同一一級學科,該博士后崗位合作導師需與非同一一級學科的聯合導師成立聯合導師組,共同進行培養。

      (三)合作導師或合作導師團隊須有在研國家級科研項目,或在研課題經費不低于100萬。

     

      二、項目博士后招聘條件

      (一)擁護中國共產黨的領導,堅持正確政治方向,具有愛國奉獻精神;熱愛教育和醫療衛生事業,遵紀守法,具有高尚道德情操、良好學風和求實、團結、協作精神;具備較高的學術水平和創新能力,能夠勝任博士后崗位職責;身心健康。

      (二)應屆博士畢業生或近2年畢業無勞動人事關系博士,申請醫學專業博士后年齡不超過40周歲,申請非醫學專業博士后年齡不超過35周歲。

      (三)近三年以第一作者身份發表高水平科研論文,或取得較高水平的學術成果。

      (四)招聘崗位所需的其他招聘條件。

     

      三、項目博士后待遇和政策

      (一)年薪:基本年薪15萬/年,經學校評定的優秀博士后給予年度評優獎勵10萬-15萬,評優獎勵部分一次性發放。非校本部單位招聘項目博士后薪酬自籌,待遇標準參照本方案。

      (二)合作導師補貼:博士后在站期間可享受合作導師提供的科研補貼,具體以合作導師同博士后協商確定的數額為準。

      (三)科研獎勵:博士后在站期間申獲課題或獲得科研成果符合學校獎勵政策,則依據相應標準給予獎勵。(本條款的實施根據學校獎勵政策,如學校獎勵政策調整,本條款隨之調整)

      (四)人才評選:博士后在站期間業績達到高級職稱標準或人才評選標準,可兌現相應待遇,出站后優先選聘。

      (五)項目申報:博士后在站期間除可以申報各級各類博士后基金資助外,還可以博士后身份申報國家自然科學基金、學校創新基金。博士后在站期間如獲得資助含薪酬部分,則不再享受基本年薪15萬元/年,如獲評為優秀博士后,評優獎勵部分10萬-15萬元/年可繼續享受。

     

      四、項目博士后招聘、管理與考核

      (一)各學院和研究團隊通過本單位招聘網站等渠道發布項目博士后招聘信息,申請者將申請表交至各學院科研科,通過學院(學科)組織考核后,與合作導師、學院簽訂協議,辦理入站手續。

      (二)項目博士后由博士后崗位需求單位進行培養、管理和考核。

      (三)博士后研究人員須嚴格遵守國家法律法規和各級各類相關規定,并適用師德、學風、科研誠信一票否決制。

     

      五、充分發揮專家委員會作用

      我單位成立了涵蓋相關專業領域的有學術委員會成員參與的博士后工作專家委員會,負責本單位博士后需求和培養計劃的審核、中期評優和出站業績考核等工作。

     

      六、附則

      博士后工作作為人才流動、人才使用、人才培養政策始終在不斷地探索和改進完善,本方案未盡事宜按《哈爾濱醫科大學博士后管理工作規定》《哈爾濱醫科大學關于加強博士后隊伍建設的實施辦法》和國家相關文件要求執行。

     

      七、招聘程序

      (一)報名時間及要求

      申請項目博士后須于2020年10月19日前,將《項目博士后入站申請表》(附件二)、《博士論文》、博士在讀期間科研經歷相關佐證原件及復印件(論文、課題、成果等)提交至科研科。

      (二)材料審核

      科研科對申請者身份、資格及相關佐證材料進行審核,審核通過后轉交人事科報送博士后工作專家委員會評審。

      (三)答辯評審

      項目博士后招聘人選根據臨床醫學博士后流動站組織的答辯評審結果確定。

      答辯評審具體時間由人事科另行通知

      具體要求: 申請項目博士后準備10分鐘PPT匯報內容(1、自然情況:博士畢業學校、畢業時間、導師等。2、博士期間取得成績:發表論文、獲得資助或參與課題及獲得成果獎勵情況等。3、對合作導師提出的研究任務、培養計劃及在站要求等情況進行匯報。)

     

      八、招聘需求計劃見:

     
      附件一:2020年哈爾濱醫科大學附屬第四醫院項目博士后崗位需求匯總表。

     

      附件二:項目博士后招收申請表(3份)

     

     

                           哈醫大四院人事科

                           哈醫大四院科研科

                           2020年10月10日

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